交叉信息院青年教师发展顾问组启动仪式暨首场青年教师职业发展交流沙龙圆满举办

2024年5月30日，清华大学交叉信息院“青年教师发展顾问组启动仪式暨首场青年教师职业发展交流沙龙”于FIT楼1-315圆满落幕。交叉信息院院长姚期智院士、清华大学人事处副处长张强教授、青年教师发展顾问组成员及青年教师代表参会，交叉信息院办公室主任吕厦敏主持会议。

姚期智院长首先致辞，阐述成立交叉信息院青年教师发展顾问组的背景和意义。姚先生基于教师长聘综合评估中教学、科研、服务三方面指标，鼓励青年教师勇于挑战创新，在追求教学和研究卓越的同时，也积极投身院系建设公共服务，凝聚团队精神，将交叉信息院的发展视为自己的事业。

随后，张强教授发表题为“深入实施人才强校核心战略，推动教师队伍建设高质量发展”的主题报告。他首先基于学校人才发展远景目标和人才强校战略，解读了建设全球卓越教师团队的具体政策和制度。随后，他从高校教师的角色与职责、路径与支持、服务与保障三个方面，详细介绍了清华大学教研系列教师选聘流程、发展资源和路径。张强教授特别强调师德师风建设，并鼓励青年教师重视教书育人工作，增强学术共同体自律和文化，共同将学校建设为世界顶尖人才聚集的高地。

姚期智院长与张强教授向六位长聘教授、副教授颁发交叉信息院首批发展顾问组成员聘书。受聘教师包括李建教授、段然副教授、黄隆波教授、徐葳副教授、马雄峰教授、孙麓岩教授。

问答环节，青年教师就学术原始创新评定、人才住房等问题展开深入交流。成立青年教师发展顾问组是清华大学推出的新举措，旨在为青年教师提供一对一咨询和支持机制。交叉信息院基于院系学科特点和人才队伍建设规划，设立计算机科学、人工智能、量子信息三个方向的顾问组，从机制到措施保障青年教师团队“人尽其才，才乐其业”。