这个问题其实对于大多数程序员都是适用的，国内的互联网公司，始终奋斗在一线写代码、跑算法模型的工程师实在是太少了。每年的高校毕业生，持续不断地在为这个行业输入更年轻更新鲜的血液，对比25岁刚入职更会加班更能吃苦，关键是薪资更便宜的年轻人，35岁的算法工程师如果只是工龄更长资历更老，将全方位处于劣势。 想要跨过这道坎，要做的就是努力提升自己的相对不可替代性，从初级渐渐往高级的方向走，个人觉得大体可以分3个阶段：1. 高效执行机器；2. 算法选型和改造能力；3. 业务抽象能力。

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